3月14日上午，我院召开就业工作会议。院长陈旭、党委书记兼副院长丁秀东、院长助理兼学生处处长王健、院长助理兼党政办主任赵凯雷、教务处处长章庆国、各系就业工作领导小组组长和学生工作负责人参加会议。会议由王健主持。

2012年，我院各系将创新工作作为重要抓手，强调基础工作，加强就业过程的检查，促进毕业生就业质量提升。各系创新思路、积极探索，在人才培养模式、毕业班管理方法、开设校企合作定向班、知名企业就业、基地建设等方面取得了可喜的成绩。

会上，各系就业工作领导小组组长汇报了各单位2012年就业创新工作，突出了在就业工作新模式、新方法以及与学生培养工作相结合等方面取得的成绩。院评审小组从工作思路、方法及效果等方面对各系就业创新工作进行认定、打分，并将得分计入就业工作年度考核总分。

丁书记对我院2012年就业工作给予充分肯定，并对2013年就业工作作重要指示。他表示，要进一步研究工作、创新工作，在稳定高就业率的基础上着力提高毕业生就业质量。他强调要做到三个“加强”：继续加强就业市场的开拓、加强学生专业技能的提升和加强学生综合素质的培养。

陈院长在会议上提出创业是就业之源，要以创业促就业。通过建立改革试验区，推行创业教育的试点工作，逐步推进创业教育，不断提高学生的创业意识并激发他们的创业热情。他指出，毕业生就业工作是学院的“生命线”，需要全员参与，以高水平指导和高标准服务促使我院毕业生充分就业、高质量就业，不断开创就业工作新局面。

近年来我院在保持高就业率的同时着力提升了就业质量