学期终了，寒假将至。1月23日下午，经过了一个学期紧张而忙碌的工作，学院各单位主要负责人齐聚行政楼三楼会议室，举行了一次真诚、热烈、高效的座谈会。院长庄群华，党委书记、副院长左彤云，副院长刘小廷、赵凯雷出席座谈会。座谈会由左彤云主持。

座谈会上，各单位主要负责人敞开心扉，畅所欲言，就本单位学期主要工作完成情况及存在的问题进行了简要汇报，对学院未来的建设和发展提出了中恳的意见和建议。院领导认真听取大家的发言，现场对部分问题提出了解决方案，并就进一步强化院系二级管理、人事分配制度改革等问题责成有关部门利用假期时间进行思考，开学后抓紧落实。

座谈会结束前，院长庄群华作了总结发言。他指出，这次座谈会开得很好，大家谈了问题并结合实际提出很好的建议，为学院下一步决策提供了参考。他强调，目前我们正处在民办高职教育的“寒冬”，发展形势严峻，“是在冬天消亡，还是在春天崛起”，是学院全体领导干部要认真思考的重大课题。大家要齐心协力、振奋精神，担起责任，紧紧围绕学院发展定位，围绕人才培养中心工作，创新方式与方法，完善相关机制，加强沟通与交流，带动全院师生一起共同推进学院各项事业全面发展。

庄群华在讲话中，还向在座的各单位负责人传达了董事会的四点要求。一是要讲政治。体现在三个方面，即：认清“我是谁”，明白“为了谁”，办学“依靠谁”。二是要讲大局。要正确处理学院、单位、个人之间的关系，做事情要从学院整体、全局的角度通盘考虑。三是要讲责任。全体干部要明确岗位责任，敢于负责并善于负责。四是要讲廉洁。每位干部要以身作则，洁身自好，做到“红线不能碰，底线不能破”。

最后，庄群华向在座的全体干部布置了两项“寒假作业”。他指出，学院的办学目标和人才培养目标已经确立，在把学院建成“国内知名，省内一流，社会满意”的民办高职院校及把学生培养成“服务区域经济发展的技术技能人才”的目标指引下，“怎样办学”、“怎样培养”这两个问题就显得尤为突出，希望大家在工作之余很好地进行思考，下学期将通过适当的形式听取大家的意见。

座谈会现场